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Elles sont aussi appelées « entreprises à l’essai ». Ce sont en fait des tests grandeur nature d’une activité car les entreprises sont accueillies pendant leur création et jusqu’à leur immatriculation au Registre des Commerces et des Sociétés (RCS).
Le porteur du projet est rémunéré, mais il peut aussi être salarié de la couveuse, stagiaire de la formation professionnelle, ou encore emploi-jeune. La structure gère notamment les aspects comptables, sociaux et juridiques de la jeune entreprise. C’est en cela que, contrairement aux autres structures, la couveuse d’entreprise prend des risques.
L’hébergement est souvent limité à 6 mois ou à 1 an.
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